苫米地式認定コーチ小松範之が、独自の視点で苫米地式コーチングの理論を解説します。
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苫米地式認定コーチ小松範之です。
時間は未来から過去へ流れる。
ならば、
未来へ働きかけるように質問力を
使うべきです。
なぜなら、
過去に起こった事実は変えられませんが
未来は変えられるからです。
質問力は、ゴールという未来を引き出し、
現実にするための手法なのです。
ざっくり言うと、
質問をするから考えるのではなく、
考えてもらうために質問をする
ということです。
「なんだ、そんなことか。」と思いました?
単純なようで、たくさんの練習が必要です。
どんな練習かというと、
こんな答えを引き出したいという
ゴールがあって質問をするんです。
答えを引き出した段階で、
相手は自発的に動く状態になっています。
自発的に動くとき、人は100%の能力を
発揮します。
これって、
「質問によって人がゴールを見つけ、
自発的に動いた」
ということですよね?
ゴールという未来に働きかける質問力を
どんどん使って
ゴールを達成していきましょう!
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